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香港专才引进计划 | OAK
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香港专才引进计划

汇聚专业人才 助力香港产业繁荣

Oak Tree橡树国际的香港专才引进计划,是香港定向吸纳专业人才的核心渠道,以“行业匹配度”为核心筛选标准,聚焦填补本地紧缺岗位。该计划自推出以来,始终根据市场需求动态调整。

2023年,特区政府联合橡树国际优化计划细则,将生物医药、人工智能等新兴产业纳入重点领域,对相关从业者简化审批流程。2024年9月,计划再度升级,新增“企业保荐通道”,由香港注册企业直接推荐的专业人才可豁免部分证明材料,审批周期缩短至14个工作日,进一步提升引才效率,为香港关键产业发展提供人才支撑。

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SUPERIORITY

项目优势

税务优势

税务优势

享有香港优惠的
进口关税、公司营业税等

办理周期较短

办理周期较短

6-12月获批

免签国家多

免签国家多

护照可免签
落地签171国家地区

社会福利好

社会福利好

税制优越 长者津贴
免费医疗 药物费用低

获批率高,无配额限制

获批率高,无配额限制

获批率超过90%,不限人数,年获批人数达2-3万。

优质教育

优质教育

12年公立教育
子女可参加华侨生联考

全家受益

全家受益

配偶及未满18周岁
子女可随同申请

链接国际

链接国际

符合资格
均可助力开拓国际市场。

CONDITION

申请条件

受聘人

受聘人

年龄

年龄18周岁以上且无犯罪和不良入境记录

学历

本科学士及以上学位;具备良好技术资格、经证明专业能力/有关经验/成就亦可获考虑;券商:股票、债券、存款证、SFC 认可基金(含ETF、REITs)

要求

能匹配香港雇主需求,且具备一定的工作经验及能配合提供对应的社保记录

聘用人(香港雇主公司)

聘用人(香港雇主公司)

成立年限

香港注册成立一年以上特殊情况可尝试短于1年申请,如重大投资、前沿科技及内部调职);

营业额

有实际运营和税务记录年营业额500万以上

要求

雇佣2-3名本地员工的不少于6个月的强积金缴纳证明

证明

证明招聘的内地人才职位的稀缺、必要性及本地招聘难以觅得。

PROCESS

办理流程

01

确认申请资格与岗位匹配

(约 3 - 5 天)

企业确认有香港本地紧缺岗位需求,申请人与企业达成录用意向;同步评估申请人资质(学历、专业技能、工作经验需与岗位高度匹配 ),明确走 “输入内地人才计划”(专才)申请。

03

准备全套申请材料

(约 1 - 3 周)

申请人与企业协同准备材料:身份证、学历 / 专业认证、工作证明(近 1 年在职证明 + 履历 )、香港企业雇佣合同(薪资、职责需清晰 )、无犯罪证明(部分情况需 )等,确保材料真实且符合入境处格式要求。

05

入境处初审与补件

(约 4 - 6 周)

入境处审核材料完整性、岗位匹配度,若存疑问(如岗位必要性、材料模糊 ),会发 “补件信” 要求补充说明(需在规定时间内回复 );无问题则进入终审。

07

首次入境激活签证

(1 - 3 天)

持贴有 “进入许可” 的港澳通行证,首次入境香港;通过口岸人工通道 /“e - 道” 激活签证,领取临时逗留凭证,同步预约办理香港身份证。

09

签证续签与永居筹备

(每次提前 1 个月启动)

专才签证通常 2 - 3 年一签,到期前 1 个月,企业配合提交续签材料(如在职证明、薪资流水、岗位延续证明 );若满 7 年 “通常居住”,可同步筹备永居申请(积累居住证明、税单等 )。

01
02
03
04
05
06
07
08
09
02

企业端备案与担保

(约 1 - 2 周)

香港企业向入境处提交 “聘用内地人才” 备案(若未备案需先完成 ),说明岗位必要性、申请人适配性,企业作为担保方承诺配合监管。

04

在线提交专才申请

(1 - 3 个工作日)

通过香港入境处 “输入内地人才计划” 在线系统,提交申请表 + 全套材料,获取专属档案号,进入初审流程。

06

获批与领取 “进入许可”

(约 1 - 2 周)

申请通过后,企业 / 申请人收到入境处批准信,按指引前往内地港澳办 / 香港驻内地机构,领取 “进入许可”(签证标签,贴港澳通行证 )。

08

办理香港身份证与合规居住

(约 1 - 2 周)

按预约前往香港入境处 “人事登记处”,提交身份证申请(录入指纹、拍照 );领取身份证后,需遵守香港逗留条件(如全职为担保企业工作、不从事违规活动 ),保障后续续签权益。

01

确认申请资格与岗位匹配

(约 3 - 5 天)

企业确认有香港本地紧缺岗位需求,申请人与企业达成录用意向;同步评估申请人资质(学历、专业技能、工作经验需与岗位高度匹配 ),明确走 “输入内地人才计划”(专才)申请。

01

企业端备案与担保

(约 1 - 2 周)

香港企业向入境处提交 “聘用内地人才” 备案(若未备案需先完成 ),说明岗位必要性、申请人适配性,企业作为担保方承诺配合监管。

01

准备全套申请材料

(约 1 - 3 周)

申请人与企业协同准备材料:身份证、学历 / 专业认证、工作证明(近 1 年在职证明 + 履历 )、香港企业雇佣合同(薪资、职责需清晰 )、无犯罪证明(部分情况需 )等,确保材料真实且符合入境处格式要求。

01

在线提交专才申请

(1 - 3 个工作日)

通过香港入境处 “输入内地人才计划” 在线系统,提交申请表 + 全套材料,获取专属档案号,进入初审流程。

01

入境处初审与补件

(约 4 - 6 周)

入境处审核材料完整性、岗位匹配度,若存疑问(如岗位必要性、材料模糊 ),会发 “补件信” 要求补充说明(需在规定时间内回复 );无问题则进入终审。

01

获批与领取 “进入许可”

(约 1 - 2 周)

申请通过后,企业 / 申请人收到入境处批准信,按指引前往内地港澳办 / 香港驻内地机构,领取 “进入许可”(签证标签,贴港澳通行证 )。

01

首次入境激活签证

(1 - 3 天)

持贴有 “进入许可” 的港澳通行证,首次入境香港;通过口岸人工通道 /“e - 道” 激活签证,领取临时逗留凭证,同步预约办理香港身份证。

01

办理香港身份证与合规居住

(约 1 - 2 周)

按预约前往香港入境处 “人事登记处”,提交身份证申请(录入指纹、拍照 );领取身份证后,需遵守香港逗留条件(如全职为担保企业工作、不从事违规活动 ),保障后续续签权益。

01

签证续签与永居筹备

(每次提前 1 个月启动)

专才签证通常 2 - 3 年一签,到期前 1 个月,企业配合提交续签材料(如在职证明、薪资流水、岗位延续证明 );若满 7 年 “通常居住”,可同步筹备永居申请(积累居住证明、税单等 )。