成功案例

一、基本信息

申请人：Y 教授，45 岁，中国大陆居民
教育背景：金融学博士（毕业于复旦大学，牛津大学访问学者）
职业背景：某 985 高校金融学院教授，18 年教龄，研究方向为可持续金融与 ESG 投资，出版专著 5 部，担任香港绿色金融协会顾问

二、申请核心逻辑

香港雇主需求：
香港某公立大学（QS 前 50）商学院计划开设 “可持续金融硕士项目”，急需能结合中国内地 ESG 实践与国际标准的学者，现有师资多侧重欧美市场，对内地企业 ESG 披露规则（如港交所《ESG 指引》）研究不足。
申请人匹配度：

• 研发的 “中国 ESG 评级体系” 被 3 家香港资管公司采用，管理资产超 500 亿港元；
• 每年为香港金融管理局（HKMA）提供 “绿色债券认证” 培训，熟悉香港绿色金融政策。

三、材料构成

1. 香港大学雇佣合同（年薪 180 万港元，职位为 “实践教授”）
2. 学术成果证明（博士学位认证、专著及 SSCI 论文列表，被引次数超 2000 次）
3. 行业影响力证明（香港绿色金融协会顾问聘书、HKMA 培训证书）
4. 课程设计方案（可持续金融硕士项目课程大纲，获商学院院长认可）

四、申请历程

• 前期招聘（6 个月）：通过全球招聘面试，提交课程设计及研究计划
• 材料筹备（1.5 个月）：补充 “香港可持续金融人才需求报告”，附香港金融发展局（FSDC）的数据支持
• 递交申请（2025 年 1 月）：同步提交香港学术及职业资历评审局（HKCAAVQ）的资格认可
• 获批通知（2025 年 5 月下旬）：4.5 个月获批，入境处备注 “助力香港可持续金融教育体系建设”

五、获批核心原因

1. 学科建设紧迫性：香港作为绿色金融中心，相关人才缺口达每年 1 万人，新硕士项目属 “填补空白”；
2. 政企联动能力：同时为高校、政府机构、行业协会服务，资源整合能力突出；
3. 教学实践结合：既有学术成果，又有资管公司应用案例，符合香港高校 “实践导向” 的教学要求。

六、在港规划

• 2026 年秋季启动可持续金融硕士项目，首年招生 60 人（含 30% 国际学生）；
• 牵头成立 “香港 - 内地 ESG 研究联盟”，推动两地评级标准互认。