香港优才案例
L女士
7
2025-02-14
一、基本信息
申请人：L 女士，35 岁，中国大陆居民教育背景：计算机科学与技术博士（毕业于清华大学，与麻省理工学院（MIT）联合培养项目，QS 前 50 高校关联）
职业背景：某跨国金融科技公司技术总监，10 年工作经验，专注区块链与人工智能在金融风控领域的应用
二、申请优势与评分构成（总分 130 分）
- 年龄分数（30 分）
35 岁处于 30-39 岁区间，获年龄最高档加分。 - 学历分数（30 分）
博士学历基础分 20 分，因毕业院校为国内顶尖高校且与 QS 前 50 高校有联合培养经历，叠加 “学术背景与香港重点产业匹配” 加分 10 分（香港金融科技产业急需高端研发人才）。 - 工作经验分数（40 分）
10 年 FinTech 领域经验，其中 6 年任职于全球 Top5 金融机构，主导 “跨境支付区块链系统”“智能反欺诈算法模型” 等核心项目，服务用户超 1 亿，相关技术被纳入国际金融行业标准，符合 “高级管理人才 + 重大项目经验” 加分标准。 - 人才清单加分（30 分）
区块链技术与金融风控方向被列入 “香港人才清单”（属于 “金融科技专家” 类别），获额外 30 分。 - 语言能力分数（20 分）
母语为中文，工作中需用英文主导国际技术团队协作，雅思 7.0 分，获 “中英双语能力” 满分。 - 家庭背景分数（0 分）
评分规则中无家庭扣分项，此处为排版平衡，实际家庭背景为已婚（配偶为内地居民，无香港身份），未获加分，故按 0 分计算。
三、申请历程
- 前期准备（1.5 个月）：整理博士学历认证、国际专利证书（8 项）、项目验收报告等材料，通过优才系统自评 130 分后，委托机构优化文书，重点突出 “区块链技术对香港数字金融基建的适配性”。
- 递交申请（2023 年 11 月）：在线提交材料，同步上传 “跨境支付系统” 演示视频及国际行业协会推荐信。
- 档案号发放（2023 年 12 月）：1 个月内收到入境处档案号，进入快速审核通道（因属于人才清单类别）。
- 原则批准（2024 年 6 月）：无补件，直接获原则批准，较平均周期缩短 40%。
- 正式获批（2024 年 9 月）：完成无犯罪记录证明及体检后，获 2 年居留签证。
四、获批后规划
计划 2024 年底赴港，入职香港虚拟银行担任 “区块链研发负责人”，参与香港央行数字货币（CBDC）试点项目。
同时与香港大学合作设立 “金融科技联合实验室”，推动内地与香港在跨境金融安全技术领域的产学研融合，助力香港建设 “国际数字金融中心”。
